Welcome HR
ワークスタイルテック株式会社
特徴
- 入社手続きをオンラインで簡単に完了
- オンボーディングプロセスを効率化し、早期戦力化を支援
- クラウドで人事情報を安全に管理、法令にも対応
製品情報
Welcome HR概要
仕様・動作環境
主な機能- 入社契約手続きペーパーレス化
- 雇用契約書等をオンライン作成・署名しスマホで完結
- アルバイト含むあらゆる雇用形態に対応、回収漏れを防止
- 社会保険電子申請
- マイナポータルAPIとe‑Gov連携で健康保険・年金提出をワンクリック
- 提出状況可視化で手続き漏れを防ぎ、今後対応帳票も拡充予定
- 従業員情報一元管理
- 入退社履歴や資格情報をクラウド統合し、CSV連携で柔軟連携
- 現場と本社でリアルタイム共有し二重入力を排除
- 年末調整オンライン対応
- Web入力と画像アップロードで書類回収を完全ペーパーレス化
- 自動生成控除書類と源泉徴収票を電子配付し再発行も不要
- マイナンバー管理
- 本人確認ワークフローと暗号化保管でセキュアに番号収集・管理
- 利用後自動廃棄機能で法令遵守の運用を徹底
- その他の機能詳細はサービスホームページでご確認ください。
サポート・保守- サポート対象
- 契約企業(専任スタッフ2名体制)
- 対応OS
- クラウドサービス:PCブラウザ、スマートフォン(iOS/Android)で利用可
- 詳細な環境要件は公式サイト参照
- 保証期間
- お問合せ
- サポート窓口
- 専用フォーム、メール(通常1営業日以内回答)
- 電話・オンライン会議(担当CS経由)
- 対応時間:平日9:30~18:30。マニュアル/FAQあり
- 保守プラン
- お問合せ
- その他のサポート・保守情報はサービスホームページでご確認ください。
利用価格
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HR OnBoardは、入社後1年目の新入社員に毎月アンケートを自動配信し、定着状況や離職リスクを可視化するオンボーディング支援ツールです。回答はクラウドで即時集計され、独自判定(晴れ・くもり・雨)で状態を把握できます。自由コメントはAIで傾向を分析し、要注意サインの検知やフォロー施策の提案、メッセージでの連絡まで一元管理が可能。人事・総務が少人数で新入社員フォローを回し、早期離職の予防と育成定着を強化したい企業におすすめです。入社者3名までのフリープランも用意されています。
e-AMANOは、入退社手続きや雇用契約書のWeb通知、年末調整、給与・賞与明細のWeb発行などをまとめて運用できるクラウド型の人事労務手続きサービスです。e-Gov/マイナポータル連携による電子申請やマイナンバー管理、給与システム連携にも対応し、書類配布・回収や転記の手間を抑えられます。通信暗号化やIP制限、修正履歴の保持など安全面にも配慮。人事・総務・労務、給与担当がペーパーレス化を進めたい企業におすすめで、30日間の無料トライアルも用意されています。
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107-0062
東京都港区南青山2丁目15番5号 FARO 1F
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